岗位要求：
1、本科及以上学历，金融财经类专业优先。
2、身体健康，年龄40周岁以下。
3、具有证券从业资格，且至少在试用期转正前通过基金从业（销售）资格考试。
4、需具备3年以上证券、银行、信托、保险等金融机构团队管理经验。
5、具备良好的职业道德和专业素质，无违法违规记录。
6、具有较强的学习能力、营销能力与团队管理能力；具有丰富的渠道资源。
7、达到公司或分支机构规定的其它条件。
岗位职责：
1、完成个人考核指标；
2、根据营业部战略规划，组织开展营业部各类营销活动；带领营销团队完成客户开发、产品销售、资产新增等各项考核指标，督促、跟进团队各项考核指标的达成情况；
3、负责前台员工的招聘、培训、管理和渠道拓展及维护；
4、负责所辖部门的业务协调和管理，对所辖团队的收入和利润目标负责；
5、营业部安排的其他工作。
待遇：月薪福利绩效奖励
A、财富总监底薪；6500-15000元
B、福利：完善的五险一金，包括：养老失业医疗工伤生育住房公积金；C、绩效奖励：营业部绩效提成等多样福利；